日本児童家庭機構は、「日本版犯罪経歴チェック」プログラム参加団体向けの新しい認証マークを発表した。（写真：共同通信）
日本は英国の制度をモデルにした日本版開示・禁止制度（DBS）の実施に向けたガイドライン案を発表した。
日本子ども家庭機構の専門家グループが作成した素案では、児童と接する職員や求職者に対し、性犯罪に関する犯罪歴調査の実施が義務付けられる職種や事業所の範囲が明確に定められている。これにより、教員、保育士、児童を直接養護する職員などが義務付けられる。
このグループに加え、学習塾、スポーツクラブ、学童保育、幼稚園など、国の基準を満たしていない私立教育機関も、児童と日常的に接する職員が3名以上いることを条件に、DBSシステムに自主的に参加することができます。参加機関には、児童保護への取り組みを示す安全認証が付与されます。
草案には、授業時間外に生徒と個人的に会うこと、個人の連絡先を交換すること、個人の携帯電話で写真を撮ること、不必要な身体接触を行うことなど、性暴力につながるリスクのある不適切な行動も列挙されている。当局は、これらの例を明確に示すことで意識が高まり、教育機関がリスクを積極的に防止できるようになることを期待している。
この新たな制度では、雇用主は法務省を通じて、従業員または候補者に性的暴行の履歴があるかどうかを家族記録に基づいて確認することが認められます。性的暴行の履歴があることが判明した者は、採用資格を剥奪されるか、児童との接触を伴わない職務に異動させられます。
児童虐待防止法（DBS制度の創設を含む）は、2026年12月25日に施行される予定だ。正式公布に先立ち、ガイドライン案が関係省庁の審議会に提出され、審議される。
また、12月25日には、日本子ども家庭機構が参加団体の新しい認証ロゴを発表しました。このロゴには、警戒の象徴であるフクロウと「子どもを守る」というメッセージが描かれています。このロゴは、教育機関や採用資料、オンラインプラットフォームなどで広く使用される予定です。
日本の専門家や教育団体は、DBSシステムの導入は公立・私立両方の教育の安全性を高めるために必要なステップであると考えており、将来的には小規模な教育機関への拡大を求めています。
